Angebot                              

Hunde sind so verschieden wie ihre Menschen. Es gibt kein Patent-Rezept für ihre Erziehung. Die intakte Mensch-Hund-Beziehung und ein harmonsiches Zu-
sammenleben ist Ziel meines Trainings.

Training bedeutet nicht nur "sitz", "platz" und "fuß". Training bedeudet ebenso die Heranführung Ihres Vierbeiners an alltägliche Situationen. Verantwortungsvolle Führung und gemeinsame Erlebnisse fördern Vertrauen. Lernen Sie die Körpersprache Ihres Hundes lesen. Seien Sie ein souveräner "Teamleiter" - ruhig und verlässlich und für den Hund mit klar erkennbarem Verhalten.

Für ein harmonisches Zusammenleben sind einige "Kommandos" für den Hund allerdings unabdingbar:

• herkommen
• sitz
• platz
• bleiben
• Leine laufen
• unterbrechen von unerwünschtem Verhalten

Bei gemeinsamem Lernen

• achten Sie auf sinnvolle Wiederholungen und sorgen trotzdem für Abwechslung
• bestätigen Sie im richtigen Moment mit geeigneter Belohnung
• setzen Sie Grenzen, punktgenau und emotionslos
• sind Sie nicht nachtragend - das versteht kein Hund
• haben Sie Spaß mit Ihrem Vierbeiner!

Schwerpunkt meines Trainings mit dem Hund ist der Alltag. Verschiedene Situationen werden auf dem umzäunten Übungsplatz (ca. 2.000 m² groß) aber auch an anderen Orten geübt. Eine interessante Gestaltung von Spaziergängen und die Förderung der enormen Riechleistung der Hunde erfordert oft nicht viel Aufwand, wirkt sich aber positiv auf die Mensch-Hund-Beziehung aus.

Immer wieder beeindruckt von der Suchleistung unserer Hunde, fasziniert mich diese Art der Beschäftigung besonders! Ob bei der Trailarbeit, der Verlorensu-
che, der Dummyarbeit oder der Zielobjektsuche - es gibt viele Möglichkeiten. Sucharbeiten sollten ein fester Bestandteil in der Erziehung unserer Vierbeiner sein. Daher liegt der Schwerpunkt meines Angebotes in diesem Bereich.
Denn gemeinsame Sucharbeiten sind immer eine gute Chance, die Beziehung zwischen Hund und Mensch zu verbessern.

Hunde können unglaubliches Leisten! Geben auch Sie ihm eine Aufgabe, die seinem Charakter entspricht. Denn in einem guten Team fördert der "Team-
leiter" die Stärken seines vierbeinigen Partners.